职位描述

岗位职责：

【岗位职责】
1.企业文化、政策的宣导落地，公司各类通知，文字和信息的传达。
2.负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助做好团队建设。
3.负责公司形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。
4.负责合同、收据和款项的每日检查，成交资料的及时管理和传递。
5.负责公司管理费、水电费、租赁税费、办公费用等。
6.负责协助会议材料的准备、会议的组织和活动策划。
7.协助执行和监督公司各种规章制度的落地。
8.完成上级在上诉职责范围各条款以外的工作安排。
任职资格：

人事【岗位要求】
1.年满18周岁，大专及以上学历，有相关招聘工作、行政经验者优先
2.性格开朗大方，条理清晰，学历能力强
3.有一定的文字功底，熟练运用Office/PPT等办公软件
4.想挑战高底薪高绩效，热爱招聘，想提升自己